Reasignación docente 2022 – Orientaciones para el postulante
Existen cinco causales de reasignación, pero en esta guía desarrollaremos dos: por unidad familiar
e interés personal, cuyos procedimientos se realizan durante los meses de mayo, junio y julio.
Reasignación por unidad familiar
Esta reasignación busca acercar al docente al lugar de residencia de sus familiares directos; por ello, es importante acreditar el vínculo y la residencia.
Reasignación por interés personal
Esta reasignación se realiza por diversos motivos que son justificados por el/la docente para trasladarse de institución educativa.
¿Cuáles son los requisitos para la reasignación por interés personal?
El/la docente debe tener un mínimo de tres (3) años de nombrado/a y acreditar dos (2) años de servicios oficiales efectivos continuos o acumulativos en la última plaza de la cual es titular como nombrado/a o designado/a al momento de su postulación.
Documento que acredita el requisito:
Informe escalafonario de reasignación cuya antigüedad no sea mayor a 60 días. Si el docente postula a la misma UGEL donde se encuentra nombrado, el informe escalafonario lo genera la misma UGEL; si el docente postula a una UGEL o región distinta, necesariamente debe presentar como parte de su expediente el informe escalafonario.
¿Cuáles son los requisitos para la reasignación por unidad familiar?
1. El/la docente debe tener un mínimo de tres (3) años de nombrado/a y acreditar dos (2) años de servicios oficiales efectivos continuos o acumulativos en la última plaza de la cual es titular como nombrado/a o designado/a al momento de su postulación.
Documento que acredita el requisito:
Informe escalafonario de reasignación cuya antigüedad no sea mayor a 60 días. Si el docente postula a la misma UGEL donde se encuentra nombrado, el informe escalafonario lo genera la misma UGEL; si el docente postula a una UGEL o región distinta, necesariamente debe presentar como parte de su expediente el informe escalafonario.
2. Acreditar la relación de parentesco: cónyuge, hijos/as menores de edad, padres mayores de 60 años, hijos/as mayores de edad o padres con discapacidad.
Documento que acredita el requisito:
- Acta de matrimonio, resolución judicial o escritura pública en caso de concubinato o unión de
hecho. - Copia del documento nacional de identidad (DNI).
- Acta de nacimiento y copia del DNI.
- Copia del DNI y certificado de discapacidad (CONADIS o médico certificador).
3. Declaración jurada domiciliaria del familiar directo y firmada.
4. Declaración jurada del postulante de su residencia en el lugar de destino.
Documento que acredita el requisito:
Formato sugerido en la web, debe ser firmado por el/la postulante.
A continuación compartimos con ustedes el PDF completo de las orientaciones para la reasignación docente 2022 el cual podrás descargarlo desde el siguiente enlace:
Descargar Aquí: Orientaciones para la reasignación Docente 2022
